治理組織

董事會

南茂科技董事會為公司最高治理單位以及重大經營決策中心，依法行使相關職權；董事會權責為審議公司經營方針、年度業務計畫、盈餘分配及委任公司經理人等，並負責監督公司永續發展之規劃與執行情形。

董事會落實多元化

2020年南茂科技董事會設有9席董事，其中包含5席獨立董事，獨立董事佔全體董事比例56%，女性董事佔全體董事比例22%，皆由具豐富產業經營經驗與學術經驗之成員組成，包括企業管理、電機工程、財務會計等專業背景。

▪ 2020年度董事會成員多元化政策及落實情形

董事會原則每季召開一次，如遇緊急事項或董事過半數之請求得由董事長隨時召集之。為推行公司治理制度，強化董事會職權，南茂科技之董事均已依規定每年持續進修，每人每年皆按法規規範進修六小時以上，並持續參與企業社會責任與永續發展相關進修課程，以具備經濟、環境及社會之能力及制定相關決策。各董事出席會議及進修情況，亦持續公開於公司年報，並可於公開資訊觀測站查詢，供投資人與股東充分瞭解。

南茂科技董事會奉行公司章程及相關法令規定執行董事會之業務，其運作執行於2020年度無遭受主管機關裁處糾正之情形。2020年度共召開7次董事會，全體董事親自出席率達98%，每次會議獨立董事皆親自出席，以有效發揮其監督功能。

▼ 2020 年董事會成員進修情形

南茂科技第九屆董事會成員：

職稱	姓名	主要學經歷	目前兼任南茂科技及其他公司職務
董事長	鄭世杰	Saginaw Valley State University 企業管理碩士台灣茂矽電子(股)公司處長利弘科技(股)公司董事長宏茂微電子(上海)有限公司董事長華特電子工業(股)公司董事長信茂科技(股)公司董事長泰林科技(股)公司董事長	南茂科技(股)公司總經理 ChipMOS U.S.A. Inc. 董事紫光宏茂微電子(上海)有限公司副董事長浩祥投資有限公司代表人及董事沁祥投資有限公司代表人及董事浩衍投資有限公司代表人及董事
董事	矽品精密工業 (股)公司法人代表人王顥樺	銘傳商專會統科全懋精密科技(股)公司財務長欣興電子(股)公司董事矽品精密工業(股)公司資深特別助理	矽品精密工業(股)公司董事威統(股)公司董事
董事	矽品精密工業 (股)公司法人代表人葉積暉	國立清華大學工業工程碩士聯華電子(股)公司營運企劃處長	矽品精密工業(股)公司副總經理矽品科技(蘇州)有限公司董事
董事	卓連發	國立成功大學工業管理碩士台灣茂矽電子(股)公司經理泰林科技(股)公司董事長及總經理南茂科技(股)公司資深執行副總經理暨營運長	南茂科技(股)公司顧問 ChipMOS U.S.A., Inc.董事長 ChipMOS TECHNOLOGIES (BVI) LTD.董事長
獨立董事	歐進士	美國明尼蘇達大學管理(會計)博士國立中正大學會計暨資訊科技學系教授 ChipMOS TECHNOLOGIES (Bermuda) LTD.董事祺驊(股)公司獨立董事	亞洲大學會計與資訊學系講座教授國立中正大學會計暨資訊科技學系榮譽教授倉佑實業(股)公司獨立董事/審計委員會委員/薪酬委員會委員英屬開曼群島商永昌國際(股)公司獨立董事/審計委員會委員/薪酬委員會委員
獨立董事	湯宇方	美國伊利諾大學電機博士新揚管理顧問(股)公司副董事長正源科技(股)公司獨立董事光環科技(股)公司監察人嘉裕(股)公司薪酬委員會主席世紀民生科技(股)公司董事長暨執行長翰禹科技(股)公司董事長	榮群電訊(股)公司薪酬委員會委員矽方科技(股)公司顧問
獨立董事	郭泰豪	美國馬里蘭大學電機工程博士鈺太科技(股)有限公司董事	國立成功大學電機工程學系教授盛群半導體(股)公司獨立董事/ 審計委員會委員/薪酬委員會委員
獨立董事	温瓌岸	國立成功大學電機博士國立交通大學電機學院副院長國立交通大學研發處副研發處長	國立陽明交通大學電子工程學系教授國立陽明交通大學社會責任推展辦公室執行長國立陽明交通大學半導體學院副院長精材科技(股)公司獨立董事/ 審計委員會委員/薪酬委員會委員
獨立董事	敖景山	國立海洋大學輪機工程系欣興電子(股)公司總經理/監察人慎立科技(股)公司董事長聯華電子(股)公司執行董事矽品精密工業(股)公司董事	榮工工程(股)公司董事矽品精密工業(股)公司薪酬委員會委員

審計委員會

組織

▪ 於2007年6月28日成立

▪ 經董事會通過訂定《審計委員會組織規程》

▪ 委員會成員：由全體獨立董事組成，且至少1人應具備會計或財務專長

1.歐進士獨立董事（主席）

2.湯宇方獨立董事 4.温瓌岸獨立董事

3.郭泰豪獨立董事 5.敖景山獨立董事

設立目的

▪協助董事會執行監督職責

▪行使公司法、證券交易法及相關法令規定之職權

▪監督內部控制之有效實施；審核重大之資產或衍生性商品交易、資金貸與、背書或提供保證及涉及董事自身利害關係之事項；簽證會計師之委任、解任、報酬及獨立性與績效評估；財務、會計或內部稽核主管之任免；監督及審核公司財務報表之允當表達；監督公司遵循相關法令及公司存在或潛在風險之管控等

運作情形

▪ 每季至少召開1次會議，並與公司內部稽核單位及簽證會計師充分溝通

▪ 2020年共召開5次審計委員會

▪ 各獨立董事出席會議情況，於公司年報揭露

薪資報酬委員會

組織

▪ 於2012年3月29日成立

▪ 經董事會通過訂定《薪資報酬委員會組織規程》

▪ 委員會成員：由3席獨立董事組成

1.郭泰豪獨立董事（主席）

2.歐進士獨立董事

3.湯宇方獨立董事

設立目的

▪ 評估管理階層之經營績效，並健全公司董事及經理人薪資報酬制度

▪ 訂定並定期檢討董事及經理人之績效目標與薪資報酬之政策、制度、標準與結構

▪ 監督董事及經理人薪酬之管理

運作情形

▪ 每年至少召開2次會議，2020年共召開6次

公司治理主管

組織

▪ 於2021年通過由財務會計管理中心副總經理蘇郁姣女士擔任公司治理主管

▪ 其資格符合本公司「公司治理實務守則」之規定，將於2022年任期滿一年前依法令規定完成專業進修

設立目的

▪ 為負責公司治理相關事務之最高主管，職權包含：

依法辦理董事會及股東會之會議相關事宜、製作董事會及股東會會議事錄、協助董事就任及持續進修、提供董事執行業務所需之資料、協助董事遵循法令等

運作情形

▪ 公司治理相關事務執行重點如下：

1.2020年共召開7次董事會及5次審計委員會

2.2020年召開股東常會1次

3.董事會成員均完成至少6小時之進修課程

4.本公司為董事及重要職員投保責任險，並於續保後向董事會報告

內部稽核

組織

▪ 依法設置「稽核室」專責單位，隸屬於董事會

▪ 稽核室由專任稽核主管及稽核人員共2人組成

▪ 內部稽核人員之任免、考評、薪資報酬：

1.依據本公司「人事規章」之規定辦理

2.稽核主管之任免經審計委員會同意並提董事會決議；考核由董事長核定；薪資報酬由薪資報酬委員會提出薪資報酬建議，交由董事會決議

3.其他內部稽核人員之任免、考核及薪資報酬，由稽核主管簽報董事長核定

設立目的

▪ 檢查及覆核內部控制制度設計之有效性與落實執行情形

▪ 提供內部單位內控諮詢及改善建議

運作情形

▪ 每季至少1次向董事會及審計委員會報告內部控制執行情形，2020年向董事會6次彙報；向審計委員會5次彙報

▪ 透過Email、會議/座談與審計委員會召集人討論內部控制及獨立董事關注議題，2020年共1次溝通

獨立董事與內部稽核主管及會計師溝通情形

▪ 內部稽核主管每月月底前交付上月份稽核報告及追蹤報告給各獨立董事查閱外，並至少每季於審計委員會陳報及溝通稽核業務。

▪ 會計師至少每季就本公司合併財務報告(年度另包含個體財務報告)查核或核閱之相關事項，以會議的方式向各獨立董事進行報告及溝通。

▪ 2020年獨立董事與內部稽核主管及會計師之溝通情形如下：